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Bombardier

Analyste, Gestion des programmes d'ingénierie

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Le cas échéant, Bombardier promeut des politiques de travail flexibles et hybrides.

Pourquoi vous joindre à nous?

Chez Bombardier, nous concevons, construisons et entretenons les avions les plus performants au monde pour les personnes et les entreprises, les gouvernements et les armées les plus exigeants du monde. Nous avons réussi à établir les normes les plus élevées en plaçant nos gens au cœur de tout et en définissant l'excellence ensemble.

Travailler chez Bombardier, c'est œuvrer au plus haut niveau. Chaque jour, vous faites partie d'une équipe qui offre des expériences et des produits de qualité supérieure, repoussant les limites de ce qui est possible dans notre industrie et au-delà. En privilégiant la croissance et le développement des employés, nous permettons à chacun d'atteindre son plein potentiel selon ses propres termes, car le meilleur travail se fait lorsque vous êtes libre d'être vous-même et de partager votre expertise unique.

Programme d'avantages sociaux de Bombardier

Le bien-être de nos employés étant notre priorité, nous offrons un programme d'avantages sociaux complet et concurrentiel qui comprend les éléments suivants :

  • Régimes d'assurance (dentaire, médicale, assurance-vie, invalidité et plus)
  • Salaire de base concurrentiel
  • Régime d'épargne-retraite
  • Programme d'aide aux employés
  • Programme de télésanté

Brève description

Dans le cadre de l'équipe de gestion des programmes de structures, vous gérerez un portefeuille de projets sur plusieurs plateformes d'avions Bombardier, en travaillant en étroite collaboration avec des équipes inter fonctionnelles pour favoriser l'alignement commercial, l'exécution des projets et la performance des programmes.

Quelles seront vos contributions à l'équipe?

  • Gérer un portefeuille de produits de base de structures sur plusieurs plateformes d'avions Bombardier, avec une appropriation de bout en bout tout au long du cycle de vie du projet.
  • Élaborer des analyses de rentabilisation pour les modifications techniques, en évaluant les impacts commerciaux, les implications sur l'échéancier et le budget, les risques, les opportunités et l'impact global sur le programme.
  • Présenter à la direction des analyses de rentabilisation et des recommandations claires et fondées sur des données pour soutenir des décisions éclairées sur les programmes.
  • Coordonner la gouvernance IWT pour votre produit de base ou lot de travaux assigné, en offrant de la visibilité sur l'état du projet, les risques, les opportunités, l'échéancier et la performance financière aux parties prenantes du PMO.
  • Identifier et gérer de manière proactive les risques et les opportunités, en travaillant avec les équipes fonctionnelles pour élaborer et piloter des actions d'atténuation.
  • Assurer le respect de l'échéancier et du budget, en veillant à ce que la performance du projet reste alignée sur les engagements du programme.
  • Collaborer entre l'ingénierie, les opérations, la chaîne d'approvisionnement, les finances, les achats et d'autres fonctions pour résoudre les problèmes et fournir des solutions pratiques.
  • Assumer la responsabilité et l'imputabilité du lancement du projet jusqu'à son achèvement, en veillant à ce que les engagements et les actions soient livrés avec les résultats escomptés.

Comment réussir dans ce rôle?

  • Vous détenez un diplôme universitaire en ingénierie, de préférence en génie mécanique, aérospatial, industriel, manufacturier ou en administration des affaires. Une expérience en aérospatiale, en gestion de programme/projet ou en fabrication est un atout.
  • Vous êtes motivé et proactif, faites preuve d'initiative, posez des questions et cherchez des moyens de faire progresser le travail.
  • Vous assumez la responsabilité et l'imputabilité des projets et des engagements du lancement à l'achèvement.
  • Vous possédez de solides compétences en analyse et en résolution de problèmes, avec la capacité d'évaluer des informations complexes et de développer des solutions pratiques fondées sur des données.
  • Vous êtes un joueur d'équipe collaboratif qui établit de solides relations entre les fonctions et les niveaux de gestion.
  • Vous possédez de solides compétences en communication et en présentation, avec la capacité de présenter clairement des analyses de rentabilisation, des risques, des impacts commerciaux et des recommandations.
  • Vous êtes organisé et adaptable, capable de gérer de multiples priorités, des exigences changeantes et des délais serrés tout en maintenant un souci du détail.
  • Vous possédez une certification en gestion de projet telle que PMP, ce qui constitue un atout, mais n'est pas obligatoire.

Le salaire de base pour ce poste devrait se situer entre 75 000,00 $ CAD et 104 900,00 $ CAD par an. Le salaire de base applicable sera déterminé en fonction de divers critères, à la seule discrétion de Bombardier, tels que les compétences, l'expérience et les qualifications du candidat.

Dans certains cas, le salaire de base offert peut différer de la fourchette de salaire de base indiquée ci-dessus.​

Maintenant que vous vous voyez dans ce rôle, postulez et rejoignez l'équipe Bombardier!

Veuillez noter : Vous n'avez pas besoin de toutes les compétences, connaissances et expériences énumérées pour postuler à ce poste. Nous ne recherchons pas le candidat idéal, nous recherchons un grand talent et des individus passionnés.

Bombardier est un employeur souscrivant au principe de l'égalité d'accès à l'emploi et encourage les personnes de toute race, religion, etnicité, genre, identité, orientation sexuelle, âge, statut d'immigration, handicap ou autres caractéristiques légalement protégées applicables à postuler. Conformément au Code des droits de la personne de l'Ontario et à la Loi sur l'accessibilité pour les personnes handicapées de l'Ontario (LAPHO), Bombardier répondra aux besoins des candidats handicapés à toutes les étapes du processus de sélection. Si vous avez besoin d'une adaptation pendant le processus de recrutement, veuillez en aviser votre représentant de l'acquisition de talents. Les informations relatives au besoin d'adaptation et aux mesures d'adaptation seront traitées de manière confidentielle.

Détails

Ville
Mississauga, ON, CAN

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Téléphone
1-450-403-4300

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